IK-Bau NRW: Nachfolgeregelung und Bürobewertung aus der Sicht des Übergebers

Was ist mein Büro wert? Wann muss ich die Übergabe planen? Wann bin ich "alt" genug, um an den Ruhestand denken zu dürfen? Und vor allem: Wo und wie finde ich einen fachlich und menschlich passenden Kandidaten, dem ich meine Mitarbeiter und Projekte anvertrauen möchte? Wird dieser das Büro in meinem Sinne weiterführen? Diesen und anderen Fragen müssen sich Büroinhaber stellen, wenn es um die Nachfolgeregelung geht. Für sie zählen diese Planungen zu den wichtigsten unternehmerischen Herausforderungen überhaupt.

Die Planung der Büronachfolge ist möglichst rechtzeitig anzugehen. Dabei stehen nicht nur rechtliche und steuerliche Aspekte im Vordergrund. Neben den finanziellen und betriebswirtschaftlichen spielen auch die persönlichen, zwischenmenschlichen und familiären Fragestellungen eine wichtige Rolle. Die Veranstaltung will bei der Bürobewertung und Nachfolgeregelung eine Hilfe leisten und den Teilnehmern einen geschützten Raum zum Austausch unter Kollegen mit gleichem Anliegen bieten.  

Themen

Nachfolgeregelung

1. Rahmenbedingungen/Ausgangssituation
2. Zentrale Fragestellungen, Beispiele:

• Wann sollte mit der Nachfolgeplanung begonnen werden?
• Ist mein Büro fit für die Nachfolgeregelung?
• Kann man den Nachfolger erziehen?
• Lässt sich die Übergabe planen?
• Wie werden unnötige Konflikte vermieden?
• Was macht der Senior danach?
• Welches sind die wichtigsten Erfolgsfaktoren bei der Nachfolgeregelung?

Bürobewertung

1. Verschiedene Methoden/ Verfahren am Markt
2. Bürobewertung nach dem Statuswertverfahren, mit dem Ziel der Festlegung eines realistischen Kaufpreises/ Bürowertes

Grundsätzliche rechtliche und steuerliche Aspekte der Nachfolgeregelung
Unterschiede bzw. Vor- und Nachteile möglicher Gesellschaftsformen

Nachfolgersuche
Wo und wie findet man einen geeigneten Nachfolger? 

Teilnehmer
Ingenieure, die ein Büro übergeben wollen an ein Unternehmen bzw. einen Unternehmer.